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院团委学生会规章制度

为了保证学生会工作正常顺利地开展、加强学生会的内部管理、提高学生会干部的思想素质和工作能力、强化学生会组织建设,特制定本条例。学生干部是学生中的先进分子和骨干,要热心为同学服务,关心他人,主动维护广大同学的利益,在各方面做青年学生的表率。

例会制度

(一)提前五分钟到会,不迟到、不早退、不旷会。

(二)请假必须得到团委老师以及主席团批准,不得由他人代请。

(三)出席会议时全体到会成员必须自带笔记本和笔,并做好会议记录。

(四)各部门召开本部会议时必须有主席团成员在场。

工作制度

(一)各部在学期初第一次例会时,拟一份本学期总体工作计划交办公室。各部在学期末,拟一式两份本学期工作总结交办公室存档。

(二)各部组织活动前两周交工作计划,活动结束后一天之内交工作总结。

(三)各部门必须严格按照本制度制定的工作程序组织各项工作。

(四)各部门必须积极协助活动主负责部门开展活动,对主席团分配的工作必须认真负责的完成,不得拖延。

(五)组织部负责档案制度,把一切书面文件进行存档,以便日后保存和调动。

考核奖惩制度

考核对象:学生会所有干部(包括主席团)。

缺勤三次 予以除名。 两次请假记一次缺勤。两次迟到记一次缺勤。

本考核制度适用于所有例会、团学活动以及日常工作。

(一)为加强学生会自身建设,调动广大学生会成员的工作积极性,同时使各成员严格要求自己,特定本制度。

(二)奖惩标准如下:

(1)学期评出优秀干事,以“平时工作表现”和“考核总评”为依据被评为“优秀干事”。

凡出现以下情况之一者给予警告:

a 一次未完成布置任务者

b 开会不认真者

②凡出现以下情况者开除:

a 内部搞分裂,搞帮派,不团结他人,影响工作开展者

b 言行严重败坏学院、学生会形象者

③故意扰乱会场秩序者,给警告一次

(三)学生会评优制度

(1)各部由部长及副部长确定优秀干事人选,部长及副部长评优由主席团成员负责。

(2)优秀干事人选必须符合以下要求:

a 各部会议缺勤不得超过两次

b 积极配合各部长副部长开展工作,在工作中表现突出,并能提出对所开展工作有建设性的建议,有一定的领导组织能力。

c 不得有违纪行为,尊重各部部长、副部长及主席团成员。

附则

(一)本制度由湖南经济管理专修学院学生会主席团负责解释,并根据实际情况予以调整和修改。

(二)学生会各级组织可制定有关工作制度,但不得与本制度相抵触。

(三)本制度由公布之日起实施。

 

湖南经济管理专修学院团委学生会


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